有限会社 人事・労務 - 人事制度・賃金制度に関するプロフェッショナル集団
有限会社 人事・労務
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会社概要 プロフィール 最近のコンサル実績 最近の指導実績


矢萩 大輔(やはぎだいすけ)

有限会社人事・労務 代表取締役
日本ES開発協会 会長
日本版デュアルシステム普及促進会議 委員
全国社会保険労務士会連合会「個人情報部会」委員
東京商工会議所専門相談員

明治学院大学卒業後、大手ゼネコン勤務を経て、1995年、都内最年少の26歳で社会保険労務士として開業。現在、350社以上の顧問先を抱えるリーディングオフィスとして注目を集める。「組織のワクワクをコンサルティングする」をサービスコンセプトに有限会社人事・労務を立ち上げ、「人を大切にする経営」を目指す経営者のための日本ES開発協会を主催。ES(従業員満足)トレーナー制度や社内ルールクリエイターなど組織活性化のための新しい施策の普及活動を目指し高く評価されている。全国の青年会議所や商工会議所、独立行政法人での講師も多数務める。現在は、分かりやすい語り口と斬新な考え方でUSENビジネス・ステーションにてナビゲーターを務める他、商工会議所が運営するネット配信セミナーにレギュラー出演し、日経BizPlusをはじめ多数の連載を持つ。

 

金野 美香(きんのみか)

有限会社人事・労務 ヘッドESコンサルタント
JCDA認定キャリア・デベロップメント・アドバイザー
(厚生労働省指定試験合格)
日本ES開発協会 専務理事


福島大学行政社会学部行政学科卒業後、有限会社人事・労務にて、日本初のES(従業員満足)コンサルタントとして、企業をはじめ、大学、商工団体で講師を務めるなど幅広く活動する。「会社と社員の懸け橋」という信念のもと、独自に編み出したES向上プログラムや、組織活性度診断「人財士」を活用したやる気アップ研修、リーダー向けコーチング、若手社員のキャリアサポート、業績アッププロジェクトの立ち上げなどに取り組む。「社長のおもい」を社員と共に理解し、本人達に気づきを与える施策として定評を得ている。
経済産業省後援の独立支援サイト“DREAMGATE”では、人事労務分野で相談件
数No.1。

 

畑中 義雄(はたなかよしお)

社会保険労務士
有限会社人事・労務 チーフコンサルタント
中小企業福祉事業団幹事
日本ES開発協会 会員


95年 関西大学法学部法律学科卒業卸売り専門商社の営業職を経て2001年社会保険労務士試験合格。主に中小企業を中心に事業主の立場にたった経営・人事相談を行う。特に賃金・評価制度においては、日本型年俸制度、コンピテンシー、目標管理などを用いたオリジナル人事制度構築を数多く手掛け、クライアント企業の活性化と業績アップに多くの成果をあげている。働き方に合わせた裁量労働制の導入や社内規定の整備についても積極的に取り組んでおり、05年4月にスタートした個人情報保護法にも早くから対応した社内制度を提案するなど、多方面から企業をサポートしている。

 

瀧田 勝彦(たきたかつひこ)

有限会社人事・労務 チーフコンサルタント
特定社会保険労務士
東京都社会保険労務士会台東支部幹事
中小企業福祉事業団幹事
しごと能力研究学会 会員
日本ES開発協会 会員

立教大学法学部卒業後、大手ゼネコン会社、リゾートホテル勤務を経て、現職。中小企業を中心に人事制度、賃金制度の構築・運用を数多く手がけている。また、労務管理全般においても、管理者研修、労働基準監督署の是正勧告の対応、就業規則・賃金規程等社内規程の整備・運用、給与計算や社会保険手続きのアドバイスなど中小企業が苦手としている人事スキームの整備を通して、実務面でも企業運営をサポートしている。

 

礒谷 哲夫(いそがいてつお)

有限会社人事・労務 新潟支社長
特定社会保険労務士
日本ES開発協会 広報委員長
にいがた産業創造機構登録専門家
新潟県長岡市「子育て応援推進プラン協議会」委員

名古屋大学経済学部卒業後、大手印刷会社の総務部員として、人事、労務、経理、安全衛生、関連会社の人事・賃金・評価制度の構築などの経験を経て現職。労働法規に基づく人事・労務管理コンサルティングを得意とし、人事・賃金・評価制度構築、株式上場のための労務管理体制・規程整備支援、執筆・講演など、精力的に活躍中。特に新潟県内では初となる「ESクレドコンサルティング」を実施するなど、ES(従業員満足)向上の視点から、会社と社員のWIN-WINの関係づくりをモットーとしたコンサルティング手法には定評がある。また、元新潟労働局企画室総合労働相談員として延べ330件もの労働相談の実績を持ち、労働局のあっせんなどの個別労働紛争解決援助制度に明るい。趣味は、トランペット演奏

 

篠 晶子(しのあきこ)

有限会社人事・労務 横浜オフィスチーフ
社会保険労務士
日本ES開発協会 会員


都留文科大学卒業後、生命保険会社、教育業界を経て社会保険労務士の資格を取得。社会保険労務士事務所で就業規則作成・給与計算・労務相談・新入社員研修などの経験を積んだ後、(有)人事・労務のパートナーコンサルタントとなる。
ES(従業員満足)向上で組織のパフォーマンスを高めることを目指し、特にESの基盤となる管理職の育成のためインバスケット演習を中心としたアドバイザーを担当。社員参加型の業務改善プロジェクトの推進などに取り組む。中小企業支援・地域振興を目的として日本商工会議所により推奨されたWEBサイト『CHAMBER WEB』での「就業規則の作り方」の執筆及び「女性の活用やマナーの習得」をテーマとした大手派遣会社の企業向けメールマガジンなど執筆多数。ESコンサルタントとして労使双方の幸せの総量を増やすべく奔走している。

 

山中 麻衣子(やまなかまいこ)

有限会社人事・労務 人事コンサルタント
社会保険労務士
日本ES開発協会 会員


大妻女子大学文学部英文学科卒業後、国内大手旅行会社に勤務し、国内主催旅行および団体企画旅行等の予約.手配・企画業務に携わる。
その後、厚生年金基金へ勤務。基金ではファイナンシャルプランナー、年金アドバイザーを取得し適用・給付関係の各種手続きのほか、社会保険労務士として年金業務全般を行う。現在、(有)人事・労務にて労働・社会保険手続きや給与計算業務及び労働契約法に基づいたリスク対応型の就業規則コンサルティングを行い高い評価を得ている。また前職を生かした社会保険料削減計画や健康保険組合移行相談を得意分野とし、18年10月にかんき出版より書籍「社会保険料が3割節約できる本」(共著)を、小諸商工会議所からは「短時間労働者雇用管理改善マニュアル」(共著)を出版、東商新聞「人事労務のいろは(外国人採用の留意点)」を執筆するなど、注目を集める若き女性社労士として活躍中である。

 








 
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