人事制度に関するプロフェッショナル集団 - 有限会社 人事・労務

2018/11/03～
■日光街道まるっと学び舎プロジェクト
今年は11月3日～日光街道まるっと学び舎プロジェクト（様々な体験を通して、つながりの大切さや働く意義・喜びを体感していただく学習プログラム）開催！

日光街道まるっと学び舎プロジェクト全5日間▼

初日特別講演「縄文文化に学ぶ 自律分散のコミュニティ経営」▼

2018/10/13
■ローカルとつながる田心マルシェ in 秋葉神社
今回は、今年で御遷座130年の伝統ある秋葉神社で、田心マルシェを開催致しました！関東のこだわり有機野菜で皆さんの「食」と「農」をつなげます。詳しくは▼

10月6日～7日は、かっぱ橋道具街祭りで「田心マルシェ」出店しました⇒当日の様子を見る▼

2018/10/10
■ビジネスガイド執筆記事掲載
ビジネスガイド（株式会社日本法令 発行）10月号に退職社員の「再入社制度」～規定のつくり方と運用上の留意点～執筆いたしました。

2018/09/15
■ローカルとつながる田心マルシェ！
関東の有機野菜を皆さんへお届け！「農」と「食」で台東区のみんなが一つに！
今回も、おなじみのmaru浅草で田心マルシェ開催致しました。詳しくは▼

2018/09/10
■農業経営の専門誌「農業経営者 9月号」連載記事が掲載されました
金野が「アルパカファームの経営・労務事件簿」の連載で「スタッフ定着率の低さを考える」を執筆しました。農業経営に関わるさまざまな事件を社労士をはじめ行政書士、ITコンサルタントなど、多様な視点で解決します。　バックナンバー▼

2018/09/05
■月刊 人事マネジメント 9月号にて特集記事を執筆！
人財実務資料誌≪月刊人事マネジメント≫特集「自律分散型組織への移行～“まとめない組織”がうまくいく 組織開発 7つのヒント～」(全16ページ)に矢萩・金野・畑中が執筆いたしました。

今なら、お問合せいただいた方限定で、弊社執筆記事データ進呈中！詳しくはコチラ▼

2018/09/05
■≪人事マネジメント9月号≫連載執筆記事も掲載されています。
人財実務資料誌≪人事マネジメント≫にて、ES人事ツールの連載中！
ティール、ホラクラシー、自律分散型組織への移行が進めていく中、自由な環境で社員が当事者意識をもって行動する。そんな組織を目指す会社の為のツールをご紹介！
9月号のテーマは「経験学習シート」金野が執筆致しました。書式例も掲載しています。詳しくは、 こちら▼

2018/08/11
■ダイバーシティ時代 　なぜまとめない組織がうまくいくのか ～脱ピラミッド型組織の方向性をさぐる～

慶応義塾大学　大学院　社会学研究科　博士課程　田上 皓大氏より、学生の視点からインタビューを受けました。詳しくは▼

2018/08/11
■ローカルとつながる田心マルシェ！
関東の有機野菜を皆さんへお届け！「農」と「食」で台東区のみんなが一つに！
今回も、おなじみのmaru浅草で田心マルシェ開催致しました。詳しくは▼

2018/08/06
■人財「採用・育成、評価・賃金」実務資料誌≪人事マネジメント8月号≫発売
人財実務資料誌≪人事マネジメント≫にて、ES人事ツールの連載中です！
ティール、ホラクラシー、自律分散型組織への移行が進めていく中、自由な環境で社員が当事者意識をもって行動する。そんな組織を目指す会社の為のツールをご紹介！
8月号のテーマは「360度評価シート」畑中が執筆致しました。書式例も掲載しています。詳しくは、 こちら▼